Relación de la tecnología en tu carrera

Bases de datos

Y ahora el siguiente punto que me gustaría tratar acerca de la tecnologías que puedo ocupar en mi carrera son las bases de datos, quiero enfocar este tema específicamente a la carrera de Negocios Internacionales, aunque esta tecnología puedo ocuparla tanto para Antropología Cultural como para Relaciones Internacionales, no quiero hacer esto más extenso, así que me enfocaré en el gran mundo de los negocios.

Las empresas se esfuerzan por realizar campañas cada vez más originales e innovadoras, gastando tiempo y presupuesto en la elaboración de campañas de marketing que logren captar la atención del cliente. Pero la creatividad de nada sirve si no se tiene una buena base de datos, con la información de personas que sean el público objetivo de la compañía (Seminarium Internacional, 2013).

Así como lo vimos en la cita anterior, las bases de datos en las empresas o en cualquier compañía es de suma importancia, ya que no sólo nos sirve para la organización de datos, sino para poder hacer campañas, guardar gráficas, entre más cosas que más adelante explicaré. Pero primero tenemos que definir qué es una base de datos para poder entender después la gran importancia que tienen estas en cualquier compañía.

 

Una base de datos es una colección de archivos relacionados que permite el manejo de la información de alguna compañía. Cada uno de dichos archivos puede ser visto como una colección de registros y cada registro está compuesto de una colección de campos.Cada uno de los campos de cada registro permite llevar información de algún atributo de una entidad del mundo real. (Chávez, n.d., p.1).

 

 

 

Teniendo en cuanta ya esta información quiero profundizar un poco más en los ejemplos de cómo las bases de datos son de suma importancia, para empezar con los ejemplos más comúnes pueden ser: en el departamento de Contabilidad, un ejemplo muy claro es en la organización de Facturas tanto de compras de productos como en los datos para facturarle a nuestros clientes, como saben la facturación ya es por internet. Si nos vamos al departamento de Recursos Humanos un ejemplo sencillo es tener un control de todos los clientes a los que les vendemos, podemos guardar sus datos en bases de datos. Otro ejemplo puede ser cargar las nóminas de nuestros empleados, tener un control también de su información obviamente confidencial.

 

En usos más avanzados de esta bases, puede ser en el departamento de Marketing, ya que aquí podemos  guardar lo que nuestros clientes quieren de acuerdo a los diversos estudios de mercado que se realizarán, también podemos registrar los prototipos de algún nuevo producto que queramos lanzar al mercado y así poder ver la evolución que este tiene y que tienen las personas que están trabajando con nosotros, es más por la gran accesibilidad que tienen estas bases también podemos ver los prototipos de productos muy pasados para poder ver en qué fallamos, en qué podemos mejorar, entre otras cosas.

 

En la Gerencia General y/o en la Dirección General, lo que más nos sirve es para saber cómo van trabajando todas nuestras áreas de las empresas, para poder ver la productividad y competencia que tenemos en nuestro mercado, para poder impulsar a todos nuestros trabajadores y motivarlos según todos sus trabajos que tienen guardados en las bases de datos.

 

Para finalizar este pequeño ensayo, puedo decir el cómo me imagino mi futuro labora ocupando esta gran herramienta tecnológica. Como ya vimos, en cualquier departamento de la empresa es muy necesario una base de datos. La Universidad de las Américas Puebla te prepara para poder estar en cualquier área de cualquier empresa y también te prepara para poder llevar a cabo con éxito cualquier cosa que te propongas. No me imagino aún en alguna área específica de la empresa, sin embargo sí me veo al frente de cualquier departamento trabajando con un grupo de personas, las bases de datos me benefician porque así como el líder de ese grupo de personas tengo que llevar el control de los datos, estadísticas, gráficas, entre más cosas que manejemos; así como ver el progreso de las personas que trabajarán conmigo, ver en qué están bien, en qué les falta mejorar. Es así como yo veo el gran manejo de las bases de datos en mi empresa.

 

Sólo para finalizar les quisiera presentar un pequeño video explicando la importancia de las bases de datos en las empresas. Es interesante ver cómo a la mitad del video, resulta ser un video de una empresa promocionando que te ayuda a actualizar tu base de datos o si no la tienes, te ayuda a crear una. Los negocios están en todo, en mi texto te expliqué solamente la función de las bases de datos en tu empresa, pero hay empresas que te ayudan a hacer una buena base de datos.

 

Espero que después de leer este texto y de ver el pequeño video te cause interés acerca de cómo usar las bases de datos y te pongas a investigar más y si ya tiene tu empresa, ¡vamos! Anímate a actualizar tu empresa y empieza a hacer tus bases de datos.

Referencias

Seminarium Internacional (2013). Base de datos y su importancia en las empresas.

Recuperado de http://www.seminarium.com/noticias/base-de-datos-su-importancia-para-las-empresas/

Cruz, M. (n.d.). Conceptos básicos de bases de datos. Recuperado de

http://www.gridmorelos.uaem.mx/~mcruz//cursos/miic/bd1.pdf

 

Tema Tecnológico

Brecha Digital

El tema que me interesó mucho y le atribuyo cierto interés por mi disciplina antropológica es acerca de la brecha digital, no había puesto tanta atención en este tema, pero desde que lo vimos en clase sigo con esa espinita de saber qué pasa con el mundo y con todas esas posibilidades de poder tener acceso a internet o no.

Para empezar tenemos que definir este concepto y así poder estar en el mismo nivel, según la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (2003),  especifica el concepto como “términos de acceso a computadoras (TIC) e internet y habilidades de uso de estas tecnologías” (p. 1). Es decir, es un fenómeno que separa a las personas que utilizan estas tecnologías con las personas que tanto no tienen acceso a estas o las que sí tienen el acceso pero no saben cómo utilizarlas o simplemente no explotan estas tecnologías como se debe.

Sólo para aclarar, el concepto de TIC, puede definirse como toda aquella tecnología de telecomunicaciones, informática y redes que influyen en nuestra vida laboral, personal, en la educación, entre otras, de una manera directa o indirecta. Algunos ejemplos son: la televisión, los teléfonos celulares, la radio, internet, las computadoras y las tabletas electrónicas.

Muchos pensamos que esta brecha se aplica solamente a los países, quienes tienen mayor tecnología y con esto mayor educación en su población para usarlas, pero no sólo se debe ir a lo grande, puesto que a nivel individual se tiene que trabajar en esto para así poder ver quienes se encuentran en esta brecha y quiénes no.

Evelio Martínez (2014), desde México, menciona “que la telefonía móvil ha incrementado considerablemente la penetración de Internet, pero advierte que mientras en América Latina y el Caribe crece la cantidad de usuarios, el índice de esa penetración sigue bajo” (p. 26).

Ahora veamos una gráfica en donde nos muestra más o menos la situación a nivel de mundial.

 

Figura 1 "La brecha digital en América"
Por Evelio Martínez, 2014.

Ahora bien, es imposible medir tal cual la brecha digital en los países de una forma numérica y exacta, pero existen organizaciones internacionales que se han dado a la tarea de crear sus propios índices, uno de ellos es el Programa de Desarrollo de las Naciones Unidas (UNDP) el cual genera año con año el Índice de Desarrollo Humano (IDH).

Otro índice importante es el NRI (Networked Readiness Index), es un índice anual generado por el Foro Económico Mundial (World Economic Forum) el cual monitorea la factibilidad de integrar los beneficios de las TIC en un país en particular, remarcando los principales obstáculos estructurales, institucionales y de políticas en tales países. (Martínez, 2014).

Como conclusión puedo decir que hay una gran preocupación entre países, puesto que necesitamos que la mayoría de las personas en cada país tengan acceso a internet, acceso a computadoras, a teléfonos celulares, acceso a las tecnologías, sé que va a tardar muchos años pues esto no es inmediato, pero sí necesitamos que los países pongan más empeño en esto para poder así tener una igualdad de tecnologías entre todos los países.

 

Referencias

Instituto Nacional de Estadistica, Geografía e Informática. (2003). La brecha digital, un concepto

social con cuatro dimensiones. Recuperado de http://www.inegi.org.mx/inegi/contenidos/espanol/prensa/contenidos/articulos/tecnologia/brecha.pdf

Martínez, M. (2014). Brecha digital: La herida sigue abierta. Recuperado de

http://www.labrechadigital.org/labrecha/articulos/221-brecha-digital-la-herida-que-sigue-abierta.html

Martínez, M. (2014). La Brecha Digital en América. Recuperado de

http://www.labrechadigital.org/labrecha/articulos/222-la-brecha-digital-en-latinoamerica.html

Conocimientos Aprendidos en el Curso

¡Hola! En esta ocasión les quiero hablar acerca de mi curso de Tecnologías de la Información en la Construcción del Conocimiento y quisiera compartirles un poco acerca de lo que he aprendido en el curso. Puse algunos ejemplos de cómo estos conceptos pueden servirme en la aplicación a mi carrera, que como ya les había comentado en entradas anteriores, estudio la Licenciatura en Relaciones Multiculturales, que es más que nada una mezcla de 3 carreras: Negocios Internacionales, Relaciones Internacionales y Antropología Cultural.

 

Para poder enseñarles todo lo que aprendí decidí hacer un mapa mental de todos los conceptos, este lo hice en esta página de internet Para hacer MAPAS que es muy fácil de ocupar y que de igual manera me enseñaron en clase.

 

Mi mapa mental está muy grande y no pude descargarlo como imagen, ya que salía cortado o se pixeleaba muy feo, así que aquí abajo les pongo el link para que lo puedan ver mejor, es necesario que lo copien y peguen en otra página para que lo puedan ver mejor, disculpen las molestias que esto pueda causarles.

 

Gracias.

C:\Users\148488\AppData\Local\Microsoft\Windows\Temporary Internet Files\Content.IE5\SVZGPP8S\Conocimientos TICS.html

 

 

El Impacto de la Etnografía en los Negocios Internacionales

¿Cómo  combinar la Antropología Cultural con los Negocios Internacionales? Esto llegó a causar problemas en el pasado, simplemente por el desconocimiento y la desconfianza mútua que exitía, pero al abrir sus puertas a lo desconocido, lograron trabajar juntos y alcanzar resultados exitosos.

Dentro de la antropología cultural, existe la etnografía que es una rama de estudio que se dedica a observar el comportamiento social y cultural de un grupo determinado de personas. Y es esta la que se va a encargar de dar el suficiente conocimiento para la reestructuración de los negocios.

"Debe quedar claro que, para tener éxito en las relaciones personales en otras naciones, los empresarios internacionales deben estudiar la cultura. Es preciso que adquiera conocimientos con base en hechos, cuya obtención es relativamente sencilla, pero también deben ser sensibles a las diferencias culturales, lo que es más difícil. Mientras más conozca sobre la cultura de otra persona, se predecirá con mayor precisión el comportamiento de ella". (InLog, Logistic Solutions)

Generalmente, quienes sólo conocen un único patrón de cultura, creen que son los mismos patrones de cualquier cultura, cuando cada una es completamente diferente. Y esto quiero ejemplificarlo con dos casos de empresas muy conocidas alrededor del mundo.

Bimbo en China

Después de un estudio de mercado, teniendo seguro que su producto estrella en América Latina el “Gansito” iba a tener los mismos resultados en China, entran al mercado en 2006, pero lamentablemente fracasan. Después de pedir ayuda a los antropólogos culturales, entienden que la cultura en China no consume casi nada de panadería y/o pastelería, ni mucho menos comida muy dulce y es cuando toman la decisión de quitar el “gansito” del mercado y adaptarse a las costumbres culinarias de este país.

Después de este gran paso, las ventas fueron de 5% comparado con las de otros países a nivel mundial, pero internamente para Bimbo después de la quiebra que habían sufrido, ese 5% significaba un 300%.

McDonald´s en India

Para empezar, McDonald’s es la mayor franquicia en todo el mundo, su gran impacto depende mucho de las decisiones gerenciales y de su particular marketing que manejan. Al decir McDonald’s rápidamente lo asocias con carne, pero ¿cómo crecer en un mercado mayoritariamente hinduista que adora las vacas?

No hubo barreras para que esta compañía de comida rápida no entrara a este país y su estrategia de mercado fue la renovación de toda su comida, es decir, se adaptaron a las personas y sus necesidades haciendo todas las hamburguesas vegetarianas, cambiando la carne por papas, cebollas, alverjas, etcétera.

¿Qué puede aportar la Antropología a los Negocios?

“El modelo de McDonalización propone que, bajo la poderosa influencia de la cultura corporativa dominante de EE. UU., el mundo se va haciendo culturalmente homogéneo. La cultura de comida rápida (fast-food), con sus principios de producción en masa, velocidad, estandarización y servicio impersonal viene a ser el centro de esta nueva cultura global”. (Miller, 2011, p.25)

Las mayores metas de la Antropología es describir y explicar alguna sociedad. Al dar el conocimiento a los Negocios, lo que busca un antropólogo es sensibilizar a ese inversionista para que comprenda la realidad de esa cultura, aprenda de ella y se adapte. “La Antropología busca ser una disciplina comprensiva” (Spradley, 1972, p.6) y por esa razón, la información que la etnografía otorga es para el propósito de crear conciencia y no para que la compañía quiera imponer una nueva cultura global, en el caso de McDonald’s. Sensibilizar es la nueva reestructuración que los Negocios quieren  tomar.

“Principio N º 2: Responsabilidad

La Investigación Arqueológica Responsable, incluyendo todos los niveles de la actividad profesional, requiere un reconocimiento de la responsabilidad pública y el compromiso de hacer todos los esfuerzos razonables, de buena fe, de consultar activamente con el grupo afectado (s), con el objetivo de establecer una relación de trabajo que puede ser beneficioso para todas las partes involucradas”. (Society for American Archaeology: Code Ethics)

La Doctora Alison Lee menciona que lo principal es que esa empresa vea a la sociedad de la misma manera en que los antropólogos la ven. Que una vez analizadas sus necesidades, puedan ellos ponerse en su posición y así ofrecer lo que la sociedad busca y no guiarse por lo que la empresa quiera imponer. (Entrevista personal, 16 de julio de 2014)

“La globalización, el proceso de intensa interconectividad global y movimiento de bienes, información y personas, es una fuerza principal de cambio cultural contemporánea”. (Miller, 2011, p.25)

Todo al paso del tiempo va evolucionando, pero que los Negocios lleguen a tomar una postura de sensibilidad y comprensión ante una sociedad, es una gran innovación para la globalización. Poder crearles una conciencia más humana y menos ambiciosa, es decir, que les preocupe el bienestar humano y no que sus ingresos económicos aumenten sin importan a quien afecten, es el objetivo principal.

Relocalizar al mundo de los Negocios en una visión antropológica, me parece que es una buena manera de plasmar y utilizar el estudio de campo de un etnógrafo, sin duda combinar ambas disciplinas es un gran camino para el nuevo mundo globalizado.

La sorpresa del día...

Desde muy temprano Sergio llegó con la gran emoción que siempre lo caracteriza, diciendo que nos tenía una sorpresa, me causaba mucha curiosidad porque él es de esas personas que te sorprende día con día...

La sorpresa se trataba de un cortometraje que duraba entre 2 y 3 minutos.. al principio era una especie de "humano" hecho de plastilina, arrodillado y a como pasaban los segundos iba "sacando" la cabeza del piso, hasta "formarse". En la parte de atrás el escenario era móvil, es decir, pasaba una serie de lugares en blanco y negro, pero lo que más llamó mi atención fue que en una parte el "muñequito de plastilina" de serrumba porque atrás había como una especie de "guerra" o eso quiero entender yo. Pero se vuelve a levantar y se sigue moldeando, como tipo tomando fuerzas para lo que venía.

Me gustó mucho la música que tenía, con bateria, tal vez media rockera jajaja no sé cómo describirla, pero la verdad quisiera saber cuál es la intención de la creadora de este video, siento que si me explica bien su perspectiva le voy a entender más, porque siento que no capté bien su intención.

La etnografía en los negocios

Primero, ¿qué es ETNOGRAFÍA?

"El estudio directo de personas o grupos durante un cierto período, utilizando la observación participante o las entrevistas para conocer su comportamiento social". Anthony Giddens

¿Por qué es importante en los negocios?

Está 100% comprobado que para que cualquier persona, empresa, organización, etc., quiera tener éxito en lo que realiza tiene que conocer a qué se enfrenta, tiene que saber qué es lo que lo espera y "luchar" contra eso, esto es lo que trato de abarcar... cómo la etnografía está tomando cada vez más fuerza haciendo que el éxito en las empresas multinacionales sea exitosa.

Estamos de acuerdo que no se va a tener el mismo éxito en Afganistán que en Canadá, no vamos a obtener el mismo resultado en Camerún que en los Países Bajos, TODO es totalmente diferente, todo tiene una razón de ser, todo es ÚNICO y tenemos que entender que para que esto sea posible se debe de analizar su cultura, su modo de vida, las tradiciones y costumbres, todo lo que ese grupo de personas realiza cotidianamente para así ENTENDER su comportamiento, sus necesidades y prioridades.

Presumiendo mi VERANO 2014

Mi primer año de universidad ha terminado y la verdad es que nunca me hubiera imaginado cómo iba a ser pasar 2 semestres completos en una escuela como la mía, tenía mucho miedo de no haber escogido la carrera correcta, tenía muchas ganas de conocer a personas nuevas, pero JAMÁS me hubiera imaginado que iba a disfrutar tanto mi primer año al cual entré muerta de miedo.

Decidí hacer verano porque a mi parecer era mucho tiempo de vacaciones el que tenía, salí un 9 de mayo i mi 3er semestre empieza el 11 de agosto, TOO MUCH! Así que decidí adelantar 2 materias..

Mi verano 2014, muchos me dirán.. VERANO+PLAYA+VACACIONES=VIDA, pero a mi modo de ver las cosas, a pesar de que estoy estudiando en verano, voy a tener aún 1 mes y medio más antes de entrar al semestre en Otoño, así que está perfecto para mí :)

Quiero presumir una de mis clases que me ha encantado muchísimo desde el primer momento que pisé la universidad, la clase favorita desde el momento que pisé verano y sé que me llevaré muuuuuuy buenos momentos recordando mi clase de Español en verano.

Mi profesor, Sergio se ha encargado de remover un poco esa estructura de ALUMNO-MAESTRO, esa estructura que nos han implementado desde que tenemos memoria de que sólo los MAESTROS hablan y los ESTUDIANTES escriben, escuchan, memorizan y presentan el examen para PASAR el curso.

La verdad es que a pesar de que son 4 semanas las que vamos a estar juntos y que solo nos queda semana y media he disfrutado mucho la experiencia, así que aquí les dejo una de las actividades que hemos hecho fuera del salón de clases, en donde conocemos nuestros intereses, nos conocemos a nosotros mismos, sabemos qué tema estamos desarrollando en nuestro blog, (sí gracias a él conozco este medio de comunicación escrita) y muchas cosas más. 

Biblioteca tercer piso, haciendo grupos de trabajo para ayudarnos entre nosotros= TALLERES

Desayuno con Dante, David, Eddie, Sergio (de izq-der)             Conociendo nuestros temas

Conociendo nuestros temas                                                             No podía faltar la selfie

Así es como se vibra la clase de Español II, aunque es de 8 a 10am, créanme que cada que llega Sergio con una energía nueva y recargada, nos la transmite haciendo que nuestras mañanas empiecen de formas diferentes.

Los hombres más poderosos del mundo

Ya había escuchado un poco acerca de estos hombres, sin embargo hay mucha información en internet tal vez errónea, tal vez cierta, no se sabe.. pues sí estos hombres se hacen llamar así gracias a un club ULTRASECRETO, sí tipo MISIÓN IMPOSIBLE.. y este club se hace llamar BILDERBERG.

¡Qué envidia! Para toda la humanidad que no somos catalogados como "poderosos", no nos inviten a participar en su club y no poder enterarnos hacia dónde va a girar nuestro mundo tan loco, lleno de corrupción, guerras, peleas, inflaciones, etcétera, etcétera.

"Una camarilla formada por algunos de los hombres más ricos, poderosos e influyentes de Occidente que se reúnen secretamente para planear eventos que después, simplemente, suceden".
The Times (Londres, 1977)

Primeras reuniones Bilderberg

"Es difícil reeducar a la gente que ha sido educada en el nacionalismo. Es muy difícil convencerlos de que renuncien a parte de su soberanía en favor de una institución supranacional".

Príncipe BERNARDO

Fundador del Club Bilderberg

Es de suma importancia destacar que si no eres un gran empresario, inversionista, político, militar o alguna persona que en serio tenga una influencia nivel universo en este planeta te cerrarán la puerta en la cara justo cuando se haga la próxima reunión. Pues sí, estas reuniones sólo asisten personas que son consideradas poderosos y se hacen en un lugar y una fecha un "poco" secreta... ¿por qué las comillas en poco? Verás, ya no es tan secreto como cuando se hacían las primeras reuniones pues ya hasta se tiene un listado de mas o menos las personas que asisten, todo esto es por la enorme curiosidad de personas que ellos consideran "normales", así como tú o como yo, que nos preocupamos por saber qué pasará en nuestro mundo después de esas reuniones.

Sé que es cierto que las personas y las organizaciones no son ni absolutamente «malas» ni absolutamente «buenas». Sé que dentro de ellas, al igual que ocurre con cada uno de nosotros, existen necesidades de supervivencia, dominio y poder luchando contra las necesidades de filantropía y de amor por dominar su comportamiento. Pero parece que en el Club Bilderberg prevalecen (aunque no sea de forma absoluta) las necesidades de poder. Estos matices de ninguna manera restan importancia a la terrible situación de alienación a la que nos están llevando.

Este año (2014) el encuentro se hizo en Dinamarca, aunque aún ahí mucha información contraria de lo que sucedió en ese encuentro, no dudo que saldrá alguna relevante y nos enteraremos qué pasará en este año o en los próximos.. mientras tanto quiero señalar que este tema me dio mucha curiosidad gracias a que leí el blog de Luz Vite, y que por aquí les dejo la información que ella escribió:  "Club Bliderberg: Los dueños del mundo".

Sostenibilidad como buen negocio

Después de leer el blog de Andrea López y ver su intención de combinar el medio ambiente con la parte administración de empresas, me dio curiosidad saber un poco más sobre el impcato que estas comienzan a tener en el mundo.

Primero, la mayoría de las empresas usan la parte de "Responsabilidad con el medio ambiente" como un pretexto para poder entrar en el mercado y su objetivo es que las personas las "reconozcan" como tal, tengo que decirles que esto es una total mentira, una vil jugada de MARKETING para poder atraer a más personas. (Si quieren más información, Andrea también lo menciona en una de sus entradas: "¿Qué es la ecoeficiencia?")

Mapa de los Países Bajos

Investigando acerca de las empresas verdes, encontré un poco de información sobre los Países Bajos, país perteneciente a la Unión Europea, siendo su capital Ámsterdam, su sistema de gobierno es la monarquía y un GRAN ERROR CULTURAL es que este país es conocido por una de sus regiones más importantes, Holanda).

Después de la breve clase de Geografía e Historia, tengo que admitir que me impresionó mucho encontrar información acerca de los países bajos como uno de los países que está impulsando modelos de negocios para que alcancen tanto el crecimiento económico como ambiental y social, impulsando el Primer Foro de Negocios Sustentables Sin Fronteras, Planeta Azul y Verde en el 2010 en el Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey Campus Ciudad de México. 

El principal objetivo de este primer foro es que las empresas que estén interesadas en la sustentabilidad, encuentren en Holanda espacios como nuevas y mejores oportunidades para poder crecer en esta área.

Después de este foro, el embajador de los Países Bajos en Colombia, Robert van Embden, en la apertura del V Congreso Internacional de Medio Ambiente de Bogotá en 2012, básicamente da a conocer las oportunidades en negocios verdes y sostenibilidad que se pueden tener entre estos dos países.

Piensa verde

“Colombia, como uno de los principales países productores de banano, café, aceite de palma, flores y frutas, podría diferenciarse ante la competencia mundial como el principal proveedor de productos agrícolas sostenibles. Este es un momento muy propicio para que el país profundice su incursión en la economía verde”, añadió van Embden.

Siendo aquí una oportunidad crucial para Colombia el convertirse en uno de los principales socios comerciales de los Países bajos, sumándole el hecho de conocer más a fondo las estrategias "verdes" que utiliza este país para ser un gigante en este tema.

Holanda

“No es cierto que la reglamentación ambiental constituya un freno al desarrollo; por el contrario, constituye un factor clave de innovación y competitividad. En Holanda hemos experimentado que las estrictas reglamentaciones y políticas ambientales de los años noventa en materia de residuos sólidos han ocasionado que la industria holandesa en este tema sea la más avanzada. Hoy en día, el 95% de todos los residuos del país constituyen una fuente de producción, sea para reciclaje o para la generación de energía”, afirmó el diplomático.

Podemos tomar a Holanda como un ejemplo mundial de cómo están CREANDO EMPRESAS VERDADERAMENTE VERDES y no nadamás por el uso de marketing, usando mentiras y demás cosas. Este país nos está dando una gran guía a seguir para poder lograr lo que están logrando ellos. 

Queremos mostrar que la sostenibilidad es un buen negocio. 

                                                                                                                                     Robert van Embden

Haciendo lo familiar ajeno y ajeno lo familiar

"La antropología es el estudio de la humanidad, incluidos sus orígenes prehistóricos y la diversidad humana" (Miller, 2011). Dentro de esta ciencia podemos encontrar 4 grandes ramas: Arqueología, Antropología biológica, lingüística y la cutural. Esta última data desde la época de Herodoto, transformándose al paso de los años, obteniendo cada vez más poder en el mundo.

Concentrémonos en ella, realmente ¿qué es la antropología cultural? "Se dedica al estudio de las semejanzas y diferencias de las culturas humanas en todo el mundo" (Miller, 2011). ¿Cultura? ¿Qué es eso? Cada que te dicen cultura, sabes a qué se refiere, sin embargo no tienes una definición en concreto y te aseguro que la otra persona que esté frente a ti, también tenga su propia definición o tratará de sacársela de la manga en ese momento. Así que, cultura se refiere "a las creencias y comportamientos de las personas, aprendidos y compartidos" (Miller, 2011) es decir, la cultura está existente en todos los seres humanos, son diferentes maneras de sentir, pensar y hasta de actuar. Pues es fácil de imaginar, que existe una variedad de cultura si "el aprendizaje cultural comienza desde el momento del mismo nacimiento" (Miller, 2011).

Dentro de las grandes culturas en el mundo, existen diferentes y un sinfín de "microculturas", que son pensamientos o diferentes comportamientos a nivel local. Y en nosotros cae el peso de saber comprender cada cultura en términos de valorarla y no juzgarla por patrones de otra cultura; cada una tiene su esencia y aunque con alguna tenga algo similar, no hay culturas iguales. A esto también le podemos llamar: relativismo cultural. 

¿A qué dirección quiero ir con estas definiciones? ¡A  LOS NEGOCIOS! ¿Tiene algo en común? 

¿Antropología cultural y Negocios? ¡NADA en esta vida es imposible! Dale un vistazo a la siguiente información que cada vez está tomando más fuerza.

"Los negocios internacionales son todas las transacciones de negocios -privadas y gubernamentales- que implican dos o más países".

Capacidad para diseñar estrategias y planes de negocios que te permitan alcanzar los objetivos tácticos y estratégicos de la empresa.

Conociendo ya las dos definiciones de Antropología cultural y Negocios internacionales, podemos ver como se pueden combinar sus conocimientos para poder crear algo grande. Y es aquí en donde "haces lo familiar ajeno y lo ajeno familiar" (lo explicaré más adelante).

"Las relaciones entre la antropología y la empresa han sido históricamente difíciles. El desconocimiento mútuo y la desconfianza han provocado que muchos antropólogos, aún hoy en día, consideren la incursión en el ámbito empresarial como sospechosa y casi un anatema o, cuando menos, complicada desde un punto de vista ético y de aplicabilidad".

Pero desde varios años atrás, la ambición de las empresas es cada vez mayor y es por eso que abren su mente a otras opciones de crecimiento, abren sus puertas no sólo a las carreras de negocios, sino a las ciencias sociales, especialmente a la antropología  para que los conocimientos que se tienen entre ambos (negocios y antropología) se puedan entrelazar y así ver a una misma dirección.

"Debe quedar claro que, para tener éxito en las relaciones personales en otras naciones, los empresarios internacionales deben estudiar la cultura. Es preciso que adquiera conocimientos con base en hechos, cuya obtención es relativamente sencilla, pero también deben ser sensibles a las diferencias culturales, lo que es más difícil. Mientras más conozca sobre la cultura de otra persona, se predecirá con mayor precisión el comportamiento de ella"

Generalmente, quienes sólo conocen un único patrón de alguna cultura, creen que son los mismos conocimientos de las culturas en cualquier rincón de este planeta, cuando la realidad es otra completamente diferente a lo que ellos piensan. "¿Cómo aprenden a convivir con otras culturas los empresarios internacionales? El primer paso es comprender que existen culturas diferentes a la propia. Luego necesitan avanzar un poco más y aprender las características de esas culturas con el fin de adaptarse a ellas", es decir, abrir su mente a lo desconocido, no cerrarse en la idea de pensar que cualquier conocimiento se aplica igual en cualquier parte del mundo y que el resultado será el mismo, ¡NO! Todo es diferente, todos los lugares son diferentes, todas las culturas y sociedades son diferentes, no podemos basar el éxito de nuestra empresa en la idea de pensar que tanto en un país como en otro van a obtener los mismos resultados. 

A tema de conclusión, podemos notar cómo los negocios estaban muy cerrados en la cuestión de sólo admitir a personas que ellos pensaban que iban a beneficiar a su empresa, claramente algún licenciado en alguna rama de negocios, administración, economía, publicidad... era lo mejor para ellos. Al abrir la puerta a LO AJENO se dan cuenta que pueden llegar a obtener mejores resultados de los que ya tenían, cuestionándose LO FAMILIAR COMO AJENO, es decir, ¿por qué si tenemos a los mejores economístas, mercadólogos, administradores... mi empresa no puede crecer igual en China que como creció en Canadá? Claro está que no pudieron analizar el problema desde una visión más antropológica, sólo querían ver una perspectiva, su perspectiva, cuando un antropólogo les pudo haber dado varias. Y es aquí en donde se dan cuenta de su error y comienzan a abrir la puerta a las ciencias sociales, es decir, LO AJENO LO HACEN FAMILIAR para poder dar un gran paso y así abrirse al nuevo mundo de los Negocios Internacionales.

¿Por qué decidirme por UNA sola cosa?

Después de mis dos entradas anteriores, ustedes podrían inferir que me dedico a la danza ya de forma profesional o que mi carrera gira en torno a algo relacionado y nos los culpo, porque me he encargado de decirles que soy una persona a la que le gusta la cultura, conocer nuevas formas de pensar, curiosidad por cosas nuevas y extrañas, entre otras. Y es aquí en donde les aviento un ladrillo de realidad que dice que a pesar de ser amante de la danza, mi vida ahorita mismo gira en torno a lo que llamo mi PERLA MÁXIMA, oficialmente les presento mi carrera, Relaciones Multiculturales. Muchos deben tener cara de: WHAT? ¿Y a qué te vas a dedicar? ¿Cuál es tu campo de trabajo?. Hasta podrán decir: ¡Hubieras escogido la danza mujer!. Pues no, había algo más importante en mi vida que sólo el ballet clásico, HAY un sueño por cumplir. 

Quiero dedicar esta entrada a mi actual prioridad, quiero que sepan el por qué de mi elección e introducirles un poco esta carrera. Básicamente es una mezcla entre la Antropología Cultural, Negocios Internacionales y Relaciones Internacionales, ¿tienen algo en común estas 3 carreras? Por supuesto que sí, muchísimo. Y es aquí donde les pregunto... ¿Tengo que dedicar mi vida entera a sólo UNA cosa? ¿Quién dice que sólo tengo UNA oportunidad en la vida para saber sólo de una rama? En este mundo necesitamos de Polígotas, personas que saben o entienden muchos y diferentes campos. Y yo ansío ser una de esas.

Cuando estaba a punto de entrar a quinto semestre de bachillerato, me hice la típica pregunta: ¿Qué quiero ser de grande?, ¿en qué soy buena?. Entonces empecé a analizarme... 

Me gusta la parte administrativa, llevar a cabo proyectos, poder orientar a un grupo de personas, llevar las cuentas, saber la demanda y la oferta de ciertos productos o servicios, soy perfeccionista y muy "cuadrada", ¿conclusión? ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS, ECONOMÍA, NEGOCIOS.

Me llama la atención el desarrollo de las campañas políticas, organizar eventos importantes, la diplomacia, los acuerdos internacionales, las embajadas, tal vez un poco de derecho aunque no me veo defendiendo a un asesino, sinceramente. La parte de las relaciones públicas, conocer a personas importantes, ¿conclusión? RELACIONES INTERNACIONALES.

Y por último, mi enorme curiosidad por conocer cómo se comporta la sociedad, qué culturas hay en mi mismo hogar, la Tierra; qué costumbres y/o tradiciones tienen las otras personas, por qué se comportan de diferente forma, qué caracteriza a determinado grupo de personas, ¿conclusión? ANTROPOLOGÍA CULTURAL.

Y por último, los detalles más chiquitos pero no lo menos importantes... me considero una persona demasiado ambiciosa, que le gustan los retos grandes, los trabajos difíciles, de esos que te puedes romper la cabeza o no puedes dormir una noche pero que te encanta hacerlo, me gusta viajar, me gusta leer, indagar profundamente en diversos temas, saber que todo tiene una razón de ser y querer conocer esa razón, curiosidad extrema por la historia de los países o lugares diferentes al mío, ¿conclusión? ¡ESTOY LOCA, pero una LOCA INTERNACIONAL!

De lo único que estaba completamente segura era que deseaba explorar todas esas áreas de conocimiento, necesitaba ENTENDER al mundo de diferentes perspectivas y poder APORTARLE algo significativo. Todos nacimos con grandes y diferentes capacidades de aprendizaje. Cuatro o cinco años de universidad no iban a definir  los 40 años que estaré expuesta en el mundo laboral, quiero hacer muchas cosas a la vez, soy mujer así que puedo, digo ya que estamos en el tema. 

¿Qué haré para que pueda darles una idea de lo que esta carrera puede aportar al mundo de forma gigantesca? ¿Cómo abarcaré un tema con estas 3 carreras? Poco a poco iré publicando temas de interés social, por los que tengan CURIOSIDAD por saber cómo el mundo está evolucionando y quiénes estamos impulsándolo a dar ese paso.

Atrévete a sentir la experiencia

Me relajé, cerré los ojos y me imaginé ahí, en la clase de ballet, mi mano izquierda sujetando la segunda barra, mi brazo derecho moviéndose al compás de la segunda posición; mis pies haciendo lo que saben hacer y mi corazón sintiendo cosas nuevas en cada movimiento que hacia mi cuerpo. La piel se me erizaba, los músculos se me contrían, mi cuerpo muy rígido, rígido como el porte de una bailarina pero sintiendo cosas inexplicables, mis oídos deleitándose con la música y en el espejo, mi reflejo, el reflejo de esa niña amante de su danza clásica.

Pero, ¿para qué hablarles de nuevo sobre el ballet? Pareciera que el GRAN DESTINO quiso que recordara aún más mi pasión y le dijo a Sergio (el profesor de la materia, a quien no le gusta que le digan profesor) que pusiera una de mis canciones favoritas, esa canción con la que siempre que mi vida no giraba como yo quería o cuando tenía todos los problemas del mundo encima de mis hombros, la ponía y me olvidaba de todo por un rato, no importaba si improvisaba algunos pasos o sólo me acostaba en la duela del salón para escucharla y calmarme, diciéndome: "todo pasa por algo", "estás viviendo esto porque la vida quiere poner a prueba tu fortaleza", etc. 

Y esta es la parte en la que TE RETO a que le des PLAY al video, te acomodes, te relajes, cierres los ojos y dejes que tu mente viaje, siente esa conexión que él a partir de mover sus dedos sobre el piano con una sincronía maravillosa CREA en ti.

Comenta tu experiencia, así como yo te compartí la mía, me hará bien saber qué fue lo que pasó por tu mente, qué emoción te movió, etc.

¿Por qué CAMINAR si puedo DANZAR?

Desde pequeña tomé clases de teclado y de danza folklórica, ¿me gustaban? Sí, me encantaba ir a mis clases, aunque siempre tuve mayor prioridad por la danza. Así que seguí bailando, recuerdo que me encantaba mover de un lado para otro los metros de tela de la falda colorida y así saber un poco de la cultura de cada rincón de mi país. 

Pero, ¿sabes? ¿te ha pasado que te gusta mucho una cosa, pero no te llena del todo? Tenía 14 años cuando me percaté que el folklor no era lo mío, ¿me gustaba?, sí… pero ya no quería practicarlo. Dejé de bailar por 2 años, hasta que un día llegó a mí una nueva curiosidad, EL BALLET CLÁSICO. 

Mis papás, como en todo, me apoyaron y cuando entré a mi primera clase, sin flexibilidad, sin bases, sin conocer cómo se ocupaba la típica barra de los salones clásicos de ballet, pero con mi uniforme, mis tan deseadas zapatillas suaves y mis ganas de aprender algo nuevo, para mí lo era TODO. Y ahí fue en donde mi vida dio un giro radical, había encontrado mi pasión, había encontrado eso que en verdad me movía. 

Encontraba en el ballet la forma de proyectar quién soy en realidad, de demostrarle al mundo lo que la dedicación a tu pasión CREA. Desde punto de vista, esta disciplina no se compara con los años que baile folklor, no sabía que podía llegar a dar tanto en una danza tan exigente. Y es cuando mi vida se enfoca en sólo una cosa, LA DANZA. 

Tuve la oportunidad de crecer rápido gracias a los años de práctica en el baile. Estaban preparando el opening para una puesta en escena “Le Rêve”, le llamaban. Cuando entré ya casi iban a la mitad, la miss sólo me decía: "descansa", mientras mis compañeras hacían la coreografía, me entristecía, pero sabía que no estaba a la altura de ellas. Hasta que un día la directora habló conmigo, una de mis compañeras se había lastimado el tobillo y no iba a participar, mencionó claramente que si le echaba ganas, tal vez me incorporaba a la coreografía, fue uno de mis mejores días y sabía que todo dependía de mi y del gran esfuerzo que iba a realizar para lograr el sueño. 

Trabajé duro, asistía a todas las clases puntuales, ponía mucha atención y logré entrar a la coreografía, eran tan solo 4 minutos de canción, pero para mí eran los minutos más esperados durante todo el día.

Y llegó el día, sólo llevaba 4 meses bailando y ya estaba frente a muchas personas, en el Teatro de la ciudad de Puebla, haciendo lo que en realidad me encantaba. Y son esos 4 minutos de felicidad pura, los que aún me siguen sacando una sonrisa después de más 3 años.

No siempre podemos elegir la música que la vida nos toca, pero sí podemos elegir cómo la bailamos.